Nos actions

Nous menons de multiples actions pour contribuer à l'employabilité et à l'intégration des personnes en situation de handicap.

  1. Nous collaborons avec des centres de formation spécialisée comme le Centre de Rééducation Professionnel Jacques Arnaud qui propose une formation qualifiante de technicien supérieur de laboratoire dans un environnement médico-social adapté. 
  2. Le Groupe est partenaire du dispositif de formation en alternance inter-entreprises pour préparer le CQP opérateurs de fabrication des industries chimiques.
  3. Solvay participe au forum en ligne 'Talent handicap' et au 'Duo day'.
  4. Notre site de Clamecy a confié sa chaîne de conditionnement à une entreprise adaptée locale. Une démarche collaborative où tous les acteurs ont uni leurs forces et leurs idées pour un enjeu commun : allier engagement social et compétitivité. 

« L'initiative de notre site de Clamecy constitue l’aboutissement d’innovations de la part de l’ensemble des parties prenantes. Plus encore, il est le résultat d’une profonde conviction quant à l’ambition d’intégrer le handicap au sein d’une activité cœur de métier du Groupe. Il illustre de façon concrète notre politique RSE »

Stéphanie Mombrun, Responsable Diversité & Inclusion